Emploi

Nous vous aidons à faire le point sur vos pratiques et sur les obligations qui vous incombent dans chacun des pays où vous êtes implanté, et nous élaborons des solutions innovantes pour restaurer l’harmonie dans votre environnement de travail. Nos domaines d’intervention sont variés et comprennent notamment la mobilité internationale, la mise en place de politiques et de procédures, les rémunérations et avantages sociaux, les retraites, les institutions représentatives du personnel et la représentation syndicale.  

Nous vous assistons aussi sur les aspects de droit de l’empoi, à l’occasion d’opérations, telles que fusions, acquisitions, scissions, entreprises communes, externalisations, expansions et réductions de personnel. Forts de plusieurs dizaines d'années d'expérience dans l’accompagnement des entreprises accumulées dans le cadre d’innombrables opérations, nous sommes à même de veiller à ce que vos projets se déroulent comme prévu.

Avec plus de 400 avocats répartis dans plus de 40 pays, nous disposons de la plus grande équipe de spécialistes du droit social, couvrant tous les secteurs, pays ou problématiques envisageables, et nous sommes en mesure de réquisitionner les compétences adaptées à chaque défi, pour des prestations de qualité et un résultat optimal. Quels que soient vos objectifs – croissance, économies, nouveau marché – faites-nous confiance pour maximiser vos chances de succès.

Lorsque cela s’impose, nous pouvons nous appuyer sur notre équipe d’experts établis à l’étranger ainsi que sur les compétences de nos groupes sectoriels pour vous apporter des conseils adaptés à votre projet. Nous traitons les problèmes de manière collaborative et avons bâti notre réputation sur notre capacité à résoudre des questions d’emploi transfrontalières complexes.