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Florian Jeske

Counsel
Übersicht

Florian Jeske ist spezialisiert auf die rechtliche Beratung sowohl deutscher als auch internationaler Mandanten in sämtlichen Fragen des Arbeitsrechts, einschließlich angrenzender Rechtsgebiete.

Er berät schwerpunktmäßig Mandanten aus der Technologie- und Einzelhandelsbranche in betriebsverfassungsrechtlichen Fragen in Bezug auf Mitbestimmungs- und Mitwirkungsrechte von Betriebsräten. Er vertritt Mandanten regelmäßig in Verhandlungen mit Betriebsräten und in Einigungsstellen, insbesondere zu Betriebsänderungen und in Hinblick auf die Einführung von Software / neuer Technologien.

Zu seinen weiteren Tätigkeitsschwerpunkten gehört die Beratung bei Umstrukturierungen, Unternehmensübernahmen, Betriebsübergängen, Arbeitnehmerüberlassung und Beendigungen von Arbeitsverhältnissen.

Herr Jeske vertritt Unternehmen regelmäßig sowohl in betriebsratsverfassungsrechtlichen als auch in individualarbeitsrechtlichen Angelegenheiten deutschlandweit vor Arbeits- und Landesarbeitsgerichten.

SchwerpunkteEmployment

Erfahrung

  • Beratung eines globalen Mode-Einzelhandelsunternehmens in verschiedenen betriebsverfassungsrechtlichen Fragen und Vertretung dieses Mandanten in Verhandlungen mit Betriebsräten sowie in Einigungsstellen in Bezug auf die Einführung neuer Software, Arbeitszeit sowie hinsichtlich Arbeitsschutz / Gefährdungsbeurteilungen.
  • Beratung eines internationalen Technologieunternehmens zu geplanten betrieblichen Umstrukturierungen / Betriebsübergängen sowie Vertretung dieses Mandanten in Interessenausgleichsverhandlungen mit dem Betriebsrat.
  • Beratung eines Logistikunternehmens bezüglich verschiedener Arbeitszeitfragen sowie zu Mitbestimmungsrechten seines Betriebsrats. Vertretung dieses Mandanten in mehreren Gerichtsverfahren − sowohl in betriebsverfassungsrechtlichen als auch in individualrechtlichen Streitigkeiten.
  • Beratung mehrerer internationaler Unternehmen zu Arbeitnehmerüberlassung sowie zum Einsatz freier Mitarbeiter.
  • Vertretung eines Einzelhandelsunternehmens in Verhandlungen mit dem Betriebsrat bezüglich Arbeitszeitfragen und Kameraüberwachung.
  • Vertretung verschiedener internationaler Technologie- und Einzelhandelsunternehmen in Gerichtsverfahren, insbesondere in Bezug auf Kündigungsschutzklagen und Klagen auf Zahlung variabler Vergütung.
Sprachen
  • Deutsch
  • Englisch
  • Spanisch
Ausbildung
  • Hanseatisches Oberlandesgericht, Zweites Staatsexamen, 2015
  • Bucerius Law School, Erstes Staatsexamen, 2012

Auszeichnungen

  • Handelsblatt in Kooperation mit Best Lawyers 2024/2025: Empfohlen für Arbeitsrecht

Berufserfahrung

Vor seinem Eintritt als Rechtsanwalt bei DLA Piper war Florian Jeske bereits von2012 bis 2014 als wissenschaftlicher Mitarbeiter in einer internationalen Anwaltssozietät auf dem Gebiet des Arbeitsrechts tätig. Während seines Referendariats absolvierte er u.a. Stationen beim Auswärtigen Amt und bei internationalen Anwaltssozietäten im Bereich Arbeitsrecht.

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